Ute Schiefelbein

Da im Unternehmensalltag Konflikte zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitern sowie zwischen Mitarbeitern untereinander, unvermeidlich sind: Chefs sollten unbedingt dafür Sorge tragen, dass derartige Spannungen sich nicht verfestigen. Werden sie ignoriert, besteht die Gefahr, dass die Konflikte dauerhaft das Betriebsklima belasten. Das zieht Produktivitätsverluste nach sich und bedeutet negative Auswirkungen auf den Geschäftserfolg. Maßgeblich ist daher zum

Wann haben Sie die letzte Teambuilding-Maßnahme durchgeführt? Sollte das Event schon längere Zeit zurückliegen, sollten Sie jetzt die Planung einer neuen Aktivität in Angriff nehmen. Teamaktivitäten haben sich als fester Bestandteil einer modernen Unternehmenskultur etabliert. Sie eignen sich hervorragend dazu, um sich als attraktiver Arbeitgeber zu präsentieren und um Mitarbeiter langfristig an den Betrieb zu